Nowe miejsca pracy dla osadzonych
Na mocy podpisanych dziś przez zastępcę Dyrektora mjr. Marka Sowulewskiego dokumentów, Areszt Śledczy w Białymstoku nawiązał współpracę z firmą Globart Print. Umowa dotyczy dzierżawy pomieszczeń na terenie Oddziału Zewnętrznego przy ulicy Hetmańskiej oraz zatrudnienia w nich do 8 osadzonych. Są to kolejne działania, które wpisują się w realizację rządowego programu „Praca dla więźniów”. Praca skazanych zaliczana jest do głównych metod oddziaływania, mających sprzyjać realizacji celów pozbawienia wolności, w tym zapobiegnięciu powrócenia na drogę przestępstwa w myśl artykułu 67 Kkw. Osadzeni pracując uczą się społecznie pożądanych postaw takich jak: systematyczność, punktualność, odpowiedzialność, czy też umiejętność pożytecznego wykorzystania czasu wolnego. Praca wykonywana odpłatnie niesie ze sobą szereg pozytywnych aspektów. Osadzeni zasilają Fundusz Pomocy Pokrzywdzonym i Pomocy Postpenitencjarnej zwany Funduszem Sprawiedliwości oraz Fundusz Aktywizacji Zawodowej. Część środków gromadzona jest na specjalnym koncie. Pieniądze te zostaną im wypłacone dopiero w chwili zakończenia kary. Ponadto skazani mają możliwość podjęcia spłaty alimentów, poszkodowanych, czy też nie obciążają rodzin, a wręcz przeciwnie sami mogą pomóc, przesyłając środki do domu. Zatrudnianie osadzonych przez kontrahentów zewnętrznych stanowi obopólną korzyść. Poza aspektem finansowym należy zauważyć, że pracodawcy zyskują solidnych pracowników, którzy nie spóźniają się do pracy, są zawsze trzeźwi. Ponadto często starają się wykazać sumiennością i zaangażowaniem wiedząc, że jeśli się sprawdzą, mają duże szanse na podjęcie pracy w ww. firmach również po wyjściu na wolność. Brak pracy, a co za tym idzie środków do życia, stanowi jeden z głównych czynników wiodących na drogę przestępstwa.
tekst i zdjęcia: ppor. Kamil Glanowski