Pod takim hasłem dziś (tj. 19 lipca br.) Wiceminister Sprawiedliwości Michał Woś przebywający z wizytą w Zakładzie Karnym w Kłodzku przypomniał założenia programu „Praca dla więźniów”.

Na terenie Zakładu Karnego w Kłodzku, nieopodal miejsca w którym w przyszłym roku planowane jest uruchomienie nowoczesnej hali produkcyjnej, gdzie zatrudnienie znajdzie kilkudziesięciu osadzonych, zorganizowany został briefing prasowy poświęcony tematyce zainicjowanego w 2016 roku, przez Ministerstwo Sprawiedliwości i Służbę Więzienną programu „Praca dla więźniów”.

Wiceminister Michał Woś przedstawił najnowsze statystyki dotyczące programu „Praca dla więźniów”, w ramach którego dotychczas w więzieniach w całej Polsce powstało 45 hal produkcyjnych a pięć kolejnych pozostaje w budowie. Wiceminister poinformował, że na koniec czerwca br. pracę w halach świadczyło ponad 2000 osadzonych, którzy wykonują bardzo szeroki zakres prac - od produkcji mebli tapicerowanych po wykonywanie podzespołów do sprzętu AGD, szycie ubrań czy też wytwarzenie rolet i żaluzji.

Sekretarz Stanu stwierdził:

Po okresie pandemii Służba Więzienna i Ministerstwo Sprawiedliwości postawiły sobie za cel przywrócić pracę dla więźniów możliwie w szerokim zakresie i  konsekwentnie to realizujemy.

Wiceminister dodał:

Praca to najlepszy środek resocjalizacji skazanych. Zatrudnienie osadzonych w halach produkcyjnych jest bardzo ważne. W Kłodzku otwiera się nowa możliwość współpracy z nowym kontrahentem, który na terenie więzienia chce zatrudniać osadzonych.

W konferencji wiceministrowi sprawiedliwości towarzyszyli: Poseł do Parlamentu Europejskiego Beata Kempa, Wicewojewoda Dolnośląski Bogusław Szpytma, Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej we Wrocławiu płk Tomasz Raczyk, Dyrektor Zakładu Karnego w Kłodzku płk Wiesław Zwiefka oraz Wiesław Szcześniak – przedstawiciel firmy, która utworzy nowe miejsca pracy dla osadzonych odbywających karę pozbawienia wolności w kłodzkiej jednostce.

Zabierający głos uczestnicy konferencji wskazywali, że pomimo okresu pandemii i wynikających z niego naturalnych ograniczeń w zatrudnieniu osób pozbawionych wolności, Służba Więzienna wprowadza w życie kolejne założenia programu m.in. zwiększając populację osadzonych pracujących. Zatrudnienie więźniów przynosi natomiast korzyści zarówno dla przedsiębiorców jak również skazanych.

Zespół prasowy CZSW

Generuj pdf
Znajdź nas również na
Serwis Służby Więziennej